人生 | KURAGE online

人生 | KURAGE online

「 企業 」 の情報 

江口ともみ「サバ読んでセーラー服を…」商社内定からグラドル転身の苦悩

内定先は誰もがうらやむ企業だったが“本当に自分の人生はそれでいいのか”と悩んだという。 「'68年生まれの私にとって、'80年代は中学、高校、短大を

平泳ぎの武良竜也、契約打ち切りやバイト生活乗り越え日本の「お家芸」でメダル狙う

競技人生は、五輪切符の獲得によって大きく変わった。コロナ禍で企業の支援を失い、アルバイトで引退危機をしのいだ状況から一転、所属先が

渋沢栄一の生涯、「人生ゲーム」に…非売品ですが児童館などで活用「楽しく学んで」

通常の人生ゲームで使う「職業カード」は、複数の企業の設立に関わった渋沢にちなんで「事業カード」に変更。「金融/保険」や「教育/医療」

人生に、キャンプが必要な理由。スノーピーク3代目社長が描く未来

そんなキャンプ人気を牽引(けんいん)している企業の一つが、「人生に、野遊びを。」を社是とするスノーピーク。創業者であり登山家でもあった

『クローズアップ現代』で話題の電通新制度「ライフシフト・プラットフォーム」に関する ...

人生100年時代と言われるようになって数年が経ちました。外部環境や個人のキャリア観が変わる中、企業は適応を迫られていますが、企業の多くは

【定年後・自走人生のススメ】企業の現実的な選択肢「継続雇用制度」 「定年引上げ」「定年廃止 ...

【定年後・自走人生のススメ】企業の現実的な選択肢「継続雇用制度」 「定年引上げ」「定年廃止」などの5つの措置で最も高い実施率 (1/2ページ).

【定年後・自走人生のススメ】政府がフリーランスの環境整備を 報酬の支払い減額や伊遅れなど ...

この4月から施行された「改正高年齢者雇用安定法」。この改正では、70歳までの就業機会を確保する制度導入の努力義務を、企業が負うことに

子どもが生まれてわかった発達障害 障害者雇用で見つけた「第二の人生」 「合理的配慮」の本当の ...

ある企業の面接担当者から「第二の人生という感じなんですね」と言われたのは、まったくもってその通りでした。発達障害が発覚し、自己理解した

仕事に情熱を注ぎ過ぎるのは危険…会社と家族以外に人間関係がない人生は不幸になる

それにより、好むと好まざるとにかかわらず、気づいた時には、仕事一辺倒の人生となってしまっている場合が多い。 企業の中では、たくさん働く

「選択的週休3日制」推進 自民が本格検討

自民党・猪口1億総活躍推進本部長「昭和の時代のような企業だけの人生ということではなく、もっとほかにもやりたかったこと、それを雇用の中で

Copyright© 人生 | KURAGE online , 2024 All Rights Reserved Powered by STINGER.